Em ambos os processos, o fator mais importante que o mentor/coach deve se atentar é que a motivação ou o impulso mais básico de todos os seres viventes é obter ou manter seu bem-estar ou sua felicidade.E é com esse olhar que orientamos o nosso processo em ambos os casos, no sentido de estimularmos a mente a pensar, rever, reformular e mentalizar, pois tratam-se de processos amplos e dinâmicos, contendo muito a escuta ativa e aprendizado entre mentor e mentorado, coach e coachee
Nossa metodologia para a abordagem de Mentoring e Coaching tem referência na metodologia Isor do instituto Holos, que nos torna únicos e aptos para ajudar a acelerar o desenvolvimento das pessoas.Sendo assim, o objetivo principal é promover o desenvolvimento e o aprendizado do participante para que as mudanças comportamentais aconteçam e os objetivos sejam alcançados, como por exemplo:
- Realização de vida e felicidade
- Maestria comportamental ou atitudinal
- Obtenção de conhecimentos
- Transmissão de experiências
- Aprimoramento profissional
- Elevação de mentalidade
- Atingimento das metas
FORMAS DE APLICAÇÃO:
- Sessão única
- Mentoria Básica
- Mentoria Completa
